Intraprendenza e incentivazione

13 Ott 2016

PERCHE’ INCENTIVARE I COLLABORATORI

2016-10-13T22:33:08+01:0013 Ottobre 2016|Intraprendenza e incentivazione|

Caro imprenditore, sono le persone che consentono alla tua azienda di espandersi con profitto: ma offri a loro un’opportunità, altrimenti resti solo nelle decisioni importanti; resti solo nell’ottenere i risultati più significativi; resti solo nel sovraccarico di lavoro che ti sovrasta mentre inganni te stesso pensando a tempi migliori, quando crederai di poterti permettere qualcuno […]

1 Nov 2012

tono emotivo e gestione del gruppo

2012-11-01T23:57:40+01:001 Novembre 2012|Il Personale, Intraprendenza e incentivazione|

La felicità e la carica emotiva scaturiscono dalla concreta impressione di crescere e di migliorare, dalla continua realizzazione personale, dal sentire di fare del proprio meglio per spingere gli altri a fare del proprio meglio, in qualsiasi aspetto della vita. Al contrario, molti di noi ridimensionano le proprie ambizioni per evitare delusioni, ma così facendo […]

1 Nov 2012

gli errori più frequenti nell’incentivare le persone

2012-11-01T16:14:08+01:001 Novembre 2012|Il Personale, Intraprendenza e incentivazione|

 

Di fronte ad un aumento di stipendio c’è sempre dietro un bisogno di apprezzamento non appagato (Robert I. Sutton).

Mi capitò tempo fa un farmacista che mi pose il seguente quesito: “Io ho grande considerazione dei miei collaboratori e l’ho dimostrato con i fatti. Ciascuno di loro, dopo i primi anni di lavoro, viene inquadrato a […]

1 Nov 2012

intraprendenza e incentivazione

2012-11-01T16:09:08+01:001 Novembre 2012|Il Personale, Intraprendenza e incentivazione|

Delega e intraprendenza vanno di pari passo. Più deleghi, più scopri l’intraprendenza dei tuoi. Ma in farmacia spesso mi sono trovato di fronte a uno scenario dove il titolare lamentava una scarsa intraprendenza da parte dei collaboratori. Questa situazione lo aveva portato, nel tempo, alla convinzione che le persone lavorano per il denaro, si accontentano […]